1 MONITEUR ÉDUCATEUR (H/F)
Le FO de la Haute Saintonge site basé à Saint-Genis de Saintonge (17240) – Contrat à Durée Indéterminée à temps plein (1ETP) – Poste à pourvoir à compter du 01 décembre 2025
Convention Collective Nationale de travail du 15 Mars 1966
Foyer Occupationnel, situé à Saint Genis de Saintonge en Charente Maritime, agréé pour l’accueil et l’accompagnement d’un public adulte (20 à 60 ans) présentant un handicap moyen à sévère. Ce foyer est ouvert 365 jours par an avec une capacité de 48 places en internat
Vos missions
Dans le respect des orientations générales de l’Association, sous l’autorité de la Directrice du Pôle et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet d’établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement :
– d’assurer l’accompagnement éducatif, l’animation et l’organisation de la vie quotidienne d’un groupe d’enfants, d’adolescents ou d’adultes afin de favoriser la socialisation, l’autonomie et l’intégration de la personne accueillie,
– de participer à l’élaboration, à la conduite et à l’évaluation du projet d’accompagnement personnalisé des personnes accueillies,
– de proposer, concevoir et animer des activités collectives et/ou individuelles en rapport avec le projet d’accompagnement personnalisé de la personne accueillie,
– de créer, développer et s’inscrire dans un travail partenarial,
– de participer à la dynamique institutionnelle.
Profil du poste
– Titulaire du Diplôme d’État de Moniteur Éducateur (DEME) ou du Certificat d’Aptitude à la Fonction de Moniteur Éducateur
– Maitrise des techniques et outils éducatifs répondant au RBPP
– Connaissance de l’environnement, du public, et des dispositifs sociaux et médico-sociaux
– Titulaire du Permis B
Compétences requises
– Capacité à travailler en équipe
– Capacité d’adaptation, d’organisation , de rigueur et d’autonomie
– Capacité d’observation, d’analyse et d’apprentissage
– Capacité à établir une relation de confiance et d’écoute
– Capacité à gérer les conflits
– Capacité à prendre du recul, se remettre en question